
5 powodów, dla których Twoi pracownicy nie lubią Twojego biura
Wiele mówi się o tym, że warto cieszyć się swoim środowiskiem pracy. Z pewnością większość z nas ma kilka rzeczy, które chcielibyśmy zmienić w miejscu, w którym pracujemy, ale ogólnie rzecz biorąc, akceptujemy je i uważamy za wystarczająco wygodne i wspierające. Jeśli jednak zauważysz, że Twoi pracownicy są niezaangażowani i nie wykazują oznak produktywności, czy winne może być Twoje biuro?
Bądźmy tu szczerzy. W pracy spędzamy ogromną ilość czasu. Chcesz mieć pewność, że te godziny są spędzone w miejscu wygodnym i przyjemnym. Nie chcesz spędzać czasu w przestrzeni, która jest niewygodna, ciemna i na granicy depresji.
Być może początek nowego roku to idealny moment, aby przyjrzeć się projektowi biura i rozpocząć wprowadzanie zmian, które należy wprowadzić. Porozmawiaj z pracownikami i dowiedz się, co im się podoba, a co nie o swoim biurze, jak to jest obecnie.
Istnieje jednak 5 konkretnych powodów, dla których Twoi pracownicy mogą nie lubić Twojego biura w szczególności.
Niewystarczająca ilość naturalnego światła
Jeśli biuro jest ciemne, to nie sprawi, że ktokolwiek poczuje się pozytywnie, gdy do niego wejdzie. Dodaj godziny spędzone przy biurkach w tej przestrzeni i możesz sobie wyobrazić, jak Twoi pracownicy czują się pod koniec dnia.
Zbyt duży tłok
Zatłoczone biuro nie jest mądrze zaprojektowane. Musisz jak najlepiej wykorzystać swoją powierzchnię użytkową bez przepełniania biura i utrudniania pracy w nim. Przepełnione biura to nie tylko stresujące miejsca, ale także znacznie większa szansa na wystąpienie zagrożeń dla zdrowia i bezpieczeństwa.
Twoi pracownicy nie mogą się skoncentrować
Jeśli biuro jest zbyt zatłoczone, może być głośne, a to oznacza, że Twoi pracownicy nie mogą się skupić i wykonać swojej pracy. To zwiększa ilość stresu w miejscu pracy i prawdopodobieństwo popełnienia błędów. Postaraj się zmniejszyć liczbę osób w przestrzeni (być może poprzez elastyczny system pracy) lub stwórz strefy ciszy i współpracy przy użyciu paneli akustycznych i ekranów biurowych.
Wystrój jest stary i wymaga aktualizacji
Wiele przemawia za nowoczesnym i czystym wystrojem. Jeśli nie pamiętasz, kiedy ostatnio zmieniałeś wystrój w swoim biurze, prawdopodobnie nadszedł czas, aby przynajmniej polizać farbę! Spójrz w kierunku inspirujących i kreatywnych kolorów, takich jak żółty, niebieski lub zielony. Są one podnoszące na duchu i pomagają zwiększyć produktywność.
Meble biurowe są przestarzałe i niewygodne
Nie ma nic gorszego niż siedzenie na krześle biurowym przez kilka godzin dziennie, a następnie powrót do domu z bólem pleców z tego powodu. Spójrz w kierunku ergonomicznych mebli biurowych i upewnij się, że biurka są rozmieszczone w sposób, który sprawia, że łatwiej i wygodniej dla swoich pracowników do wykonywania pracy.
To tylko 5 powodów, dla których Twoi pracownicy mogą nie pracować na wszystkich cylindrach. Wprowadź zmiany i oczekuj wzrostu wydajności!
VWiele mówi się o tym, że warto cieszyć się swoim środowiskiem pracy. Z pewnością większość z nas ma kilka rzeczy, które chcielibyśmy zmienić w miejscu, w którym pracujemy, ale ogólnie rzecz biorąc, akceptujemy je i uważamy za wystarczająco wygodne i wspierające. Jeśli jednak...
Jak dodać charakter do wystroju biura
VSposób, w jaki dekorujesz swoje biuro, mówi wiele o Twojej firmie. Twój wystrój i ogólny projekt biura musi odzwierciedlać identyfikację Twojej firmy. Jeśli tego unikniesz, każdy kto wejdzie do Twojego biura nie będzie miał pojęcia kim jesteś lub o co Ci chodzi. Tak więc, jak można...
V Komunikacja pisemna, taka jak listy, e-maile, raporty itp. to pole minowe dla firmy. Z jednej strony, są one bardzo powszechnie używane. Jeśli pomyślisz o liczbie e-maili wysyłanych zarówno wewnętrznie jak i zewnętrznie przez firmę nawet w ciągu jednego dnia, to jest to całkiem spora...